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堤義明の名言・格言|創業期メンバーは組織運
作者:
堤義明
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組織運営型の段階に達したグループ企業の経営は、労使一体を基本にした日本的経営となんら変わらない。ただ問題は、創業期に育った人材がそのままこうした組織運営に向いていないことだ。
【堤義明、つつみ・よしあき。西武グループ総帥。西武グループを一代で作り上げた堤康二郎の息子。早稲田大学卒。80年代の日本バブル経済時にフォーブスの億万長者ランキング1位として紹介される。その後、インサイダー取引の証券取引法違反で有罪判決を受けている】
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学べば学ぶほど、自分が何も知ら
小中学校で教えられることは教育
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自分を信頼した者がそこにいると
我が我がの「我」を捨てて、おか
人々が自分に調和してくれるよう
誰かが言いたいことを、自分が言
人に好かれるための唯一の方法は
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